hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären
Unternehmenskultur Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung und kann in einem persönlichen Gespräch detaillierter besprochen werden. Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine arbeitnehmerfreundliche Organisationskultur Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung und liegt bei bis zu 50.000 Euro
und kurze Entscheidungswege Eine arbeitnehmerfreundliche Organisationskultur Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung und liegt bei bis zu 50.000 Euro. Ihr Kontakt Ansprechpartner
Unternehmenskultur Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung und kann in einem persönlichen Gespräch detaillierter besprochen werden. Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer
und Gleisbau wünschenswert Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständige Arbeitsweise Führerschein erforderlich Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Tarifliche Leistungen
Durchsetzungsvermögen, Führungskompetenz und Teamgeist Führerschein der Klasse B Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage
in der Abrechnung von Baumaßnahmen im Verkehrswegebau Kenntnisse der relevanten Regelwerke (v.a. VOB) Umgang mit MS Office-Programmen und Abrechnung nach REB Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt
Sie ein leistungsorientiertes Gehalt in einem attraktivem Gesamtpaket. Ihr Kontakt Ansprechpartner Dieter Klinnert Referenznummer 796718/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dieter.klinnert@hays.de Anstellungsart Festanstellung
Das Gehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Buch Referenznummer 798104/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.buch@hays.de Anstellungsart Festanstellung
- und Investitionsbereitschaft aus. Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein leistungsorientiertes Gehalt in einem attraktivem Gesamtpaket. Ihr Kontakt Ansprechpartner Dieter Klinnert Referenznummer 796718/1 Kontakt aufnehmen E
wünschenswert Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständige Arbeitsweise Führerschein erforderlich Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Tarifliche Leistungen nach BRTV Individuelle
in der Abrechnung von Baumaßnahmen im Verkehrswegebau Kenntnisse der relevanten Regelwerke (v.a. VOB) Umgang mit MS Office-Programmen und Abrechnung nach REB Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt
Durchsetzungsvermögen, Führungskompetenz und Teamgeist Führerschein der Klasse B Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage
Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3620€ bis 4400€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit
in der Behandlungspflege für Senioren. Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 2930€ bis 3570
von Baustellen im Gleisbau Fundierte Anwenderkenntnisse in MS Office und iTWO Strukturierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsstärke Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt
und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Tarifliche Leistungen nach BRTV Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Sportangebot
Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Tarifliche Leistungen gemäß BRTV Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Attraktive
wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Firmenfitnessprogramm
Ausbildung erste Erfahrungen im Bauunternehmen vorhanden Sicherer Umgang mit MS-Office und Anwendungssoftware Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt
, strukturierte und analytische Arbeitsweise Lern- und Leistungsbereitschaft Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Hoher Lerneffekt in einem erfahrenen Team Persönliche Weiterentwicklung
Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Tarifliche Leistungen nach BRTV Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Attraktive
Aufgabengebiet Führungskompetenz sowie Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B zwingend erforderlich Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Firmenfahrzeug Tarifliche
im Gleisbau Fundierte Anwenderkenntnisse in MS Office und iTWO Strukturierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsstärke Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen
zum Gehalt an: Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Attraktive Leasingangebote
Bauablaufplanung idealerweise in SOG-Planung Eigenverantwortliches Handeln, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle Weiterbildungs
Anwenderkenntnisse ins MS Office und iTWO Strukturierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsstärke Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
EUR brutto im Jahr auf 12 Gehälter. Ihr Kontakt Ansprechpartner Mathias Schuster Referenznummer 800320/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456383 E-Mail: mathias.schuster@hays.de Anstellungsart
Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3620€ bis 4400€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit
in der Behandlungspflege für Senioren. Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 2930€ bis 3570
wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Tarifliche Leistungen nach BRTV Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Attraktive Leasingprogramme (z.B. Job-Rad
Ausbildung erste Erfahrungen im Bauunternehmen vorhanden Sicherer Umgang mit MS-Office und Anwendungssoftware Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle
, strukturierte und analytische Arbeitsweise Lern- und Leistungsbereitschaft Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Hoher Lerneffekt in einem erfahrenen Team Persönliche Weiterentwicklung Flexible
(Bautechniker) oder eine vergleichbare Ausbildung Sicherer Umgang mit MS-Office und Anwendungssoftware Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle
Führungskompetenz sowie Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B zwingend erforderlich Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Firmenfahrzeug Tarifliche Leistungen nach BRTV
wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Tarifliche Leistungen nach BRTV Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Sportangebot mit finanzieller Beteiligung
Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Tarifliche Leistungen gemäß BRTV Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Attraktive
Anwenderkenntnisse ins MS Office und iTWO Strukturierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsstärke Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
Handeln, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm
Mehrjährige Erfahrung im Bereich Kalkulation, Bauleitung und/oder Arbeitsvorbereitung Strukturierte und engagierte Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt
im Gleisbau Fundierte Anwenderkenntnisse in MS Office und iTWO Strukturierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsstärke Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen
im Gleisbau Fundierte Anwenderkenntnisse in MS Office und iTWO Strukturierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsstärke Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen
Das Gehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Buch Referenznummer 798104/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.buch@hays.de Anstellungsart Festanstellung
hinaus gehen Unbefristete Festanstellung30 Tage Urlaub, der 24. und 31.12. ist zusätzlich freiMarktgerechtes Gehalt je nach Qualifizierung und BerufserfahrungTeilzeit ab 30h pro Woche möglichAusführliche
Urlaub, der 24. und 31.12. ist zusätzlich freiMarktgerechtes Gehalt je nach Qualifizierung und BerufserfahrungTeilzeit ab 30h pro Woche möglichAusführliche und persönliche abgestimmtes OnboardingFlexibles
hinaus gehen Unbefristete Festanstellung 30 Tage Urlaub, der 24. und 31.12. ist zusätzlich frei Marktgerechtes Gehalt je nach Qualifizierung und Berufserfahrung Teilzeit ab 30h pro Woche möglich
. Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch
an bewerbung.nordsachsen@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite. Für Fragen steht Frau Tiedtke gern unter der Telefonnummer +49 341 48743-30 zur Verfügung. Beim hier angegebenen Gehalt
bei unserem Kunden: 30 Tage Erholungsurlaub Flexible Arbeitszeiten Unbefristete FestanstellungTeil- und Vollzeit möglich Individuelle Einarbeitung Gehalt nach Erfahrung bis zu 50.000 € p.a.Tageweise